Inhaltsersteller – Fußgängerjobs

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Hundemensch? Möchten Sie für ein schnell wachsendes Start-up arbeiten, das den Tierschutzmarkt revolutioniert?

Unsere Kappen sind hier, um eine Branche umzugestalten, die auf veralteten und zwielichtigen Produkten und Praktiken basiert. Unsere führende Marke Lyka bietet Hunde in ganz Australien frische Mahlzeiten für Menschen im Abonnement an. Seit unserer Gründung im Jahr 2018 haben wir über 5 Millionen Mahlzeiten serviert und über 8,5 Millionen US-Dollar an Kapital von führenden Risikokapitalfonds und Insidern der Heimtierbranche gesammelt, um unsere Mission voranzubringen: Tieren zu helfen, ihr bestes Leben zu führen.

Wir suchen einen außergewöhnlichen Content-Produzenten, der unser Team verstärkt, wenn wir in unsere Skalierungsphase eintreten.

Über Lyka

Lyka wurde auf der Überzeugung aufgebaut, dass alle Welpen ihr bestes Leben führen sollten. Unser Unternehmen begann, als unsere Gründerin Anna sich auf den Weg machte, um die Gesundheit ihres Hundes Lyka zu verbessern. Anna fing an, eine hausgemachte Diät für Lyka zu kreieren. Innerhalb weniger Wochen hatte Lyka mehr Energie, weniger Karies und ein gesünderes Fell. Seitdem ist das Lyka-Team zu einem Team ehrgeiziger, gleichgesinnter Hundeliebhaber mit einem gemeinsamen Ziel gewachsen: unseren Kunden und ihrem Welpen die bestmögliche Versorgung auf dem Planeten zu bieten. Von der Verbesserung von Verdauungsproblemen bei Welpen bis hin zur Wiederherstellung jugendlicher Energie für Senioren kommen wir unserer Mission jeden Tag näher.

Die Gelegenheit

Lyka wächst schnell und keine zwei Wochen sind gleich. Sie werden partnerschaftlich mit allen Führungskräften jeder Organisation zusammenarbeiten, um uns dabei zu helfen, unsere Belegschaft zu vergrößern und unsere Kultur und Prozesse weiterzuentwickeln.

Sie werden Teil unseres leistungsstarken und ambitionierten Teams und stellen sich bei der Arbeit vielfältigen Herausforderungen. Wenn Sie gut unter Druck arbeiten und eine einzigartige Gelegenheit suchen, Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln, ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Die Rolle:

Als Content Producer sind Sie Teil unseres Marketing-Teams, berichten direkt an den Creative Lead, arbeiten aber eng mit anderen Bereichen zusammen, darunter Wachstums-, F&E- und technische Teams.

  • Recherchieren und identifizieren Sie Inhaltstrends, die für unsere Marke relevant sind
  • Schreiben, filmen, bearbeiten und liefern Sie qualitativ hochwertige, effektive und ansprechende Inhalte über unsere digitalen Kanäle
  • Planung und Durchführung von Kleinserien-Shootings
  • Organisation und Verwaltung der Vorproduktion bei Foto-/Videoaufnahmen (ja, mit vielen Hunden!)
  • Unterstützung bei Kommunikations-, Marketing- und Wachstumsaktivitäten
  • Schreiben kreativer Inhaltsbriefings für Partner und Influencer
  • Unterstützen Sie den kreativen Leiter mit kreativen Briefings und arbeiten Sie mit externen Stakeholdern zusammen

Bedingungen

  • Mindestens 2+ Jahre in der Produktion von Inhalten, Erfahrung in Planung, Dreharbeiten und Bearbeitung kleiner und großer Mehrkanalveröffentlichungen
  • Liebhaber der Kreativität, Sie haben tadellose Fähigkeiten im Geschichtenerzählen. Sie wissen, wie Sie die Aufmerksamkeit des Publikums in unterschiedlichen Formaten und Dauern fesseln.
  • Sie sind schnell bei Bearbeitungen, arbeiten mit bestehenden Inhalten und verwandeln sie in etwas Neues!
  • Sehr gut organisiert, ausgezeichnete Zeitmanagementfähigkeiten. Du hast deine Fähigkeit bewiesen, Termine einzuhalten und gleichzeitig mit den wechselnden Prioritäten eines schnelllebigen Start-ups umzugehen.
  • Vertrauen in die Adobe Creative Suite; Premiere Pro, Photoshop, After Effects
  • Fähigkeit, im Team und bei Bedarf selbstständig zu arbeiten
  • Erfahrung in den Bereichen Social Media/Inhaltserstellung/Produktion bevorzugt
  • Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, produktive und kreative Arbeitsbeziehungen mit internen und externen Partnern aufzubauen und aufrechtzuerhalten
  • Eine positive und positive Einstellung in einem hochfokussierten Teamumfeld
  • Die Fähigkeit, sich schnell an sich ändernde Geschäftsprioritäten anzupassen
  • Bereitschaft und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem spannenden und kreativen Team
  • Bonuspunkte, wenn Sie sich mit Tierernährung, Tierpflege oder menschlicher Ernährung auskennen
  • Schließlich muss man Hunde lieben!

Vorteile

  • Wettbewerbsfähige Vergütung
  • Flexibilität – Finden Sie ein Gleichgewicht, arbeiten Sie aus der Ferne und von unserem Büro aus
  • Wachstum und Entwicklung – Lyka wächst extrem schnell, was bedeutet, dass Sie die Möglichkeit haben werden, Ihre Karriere mit starker Eigenverantwortung auf die nächste Stufe zu heben
  • Zusammenarbeit – Team Lyka ist eine einzigartige und kollaborative Umgebung! Sie haben direkten Zugang zum Managementteam, einschließlich Gründer und CEO, COO, Marketing Director, Growth Director und Engineering Director
  • High Performance – Seien Sie Teil eines Teams von Top-Talenten, das sich aus unterschiedlichen Menschen mit sehr unterschiedlichen Hintergründen und Regionen zusammensetzt
  • Arbeiten Sie bei einem schnell wachsenden Startup, sehen Sie, was hinter den Kulissen vor sich geht, um das Hyperwachstum eines Startups mit einem physischen Produkt zu unterstützen, und haben Sie dabei Spaß!
  • Spaßige Teamumgebung und -kultur
  • Rabatte, um Ihrem Hund das beste Futter der Welt zu bieten!
  • Hundefreundlicher Schreibtisch – hängen Sie mit dem Original Lyka ab und bringen Sie Ihren eigenen vierbeinigen Freund mit!
  • Verbessern Sie das Leben von Hunden in Australien!

Wir engagieren uns für den Aufbau integrativer und vielfältiger Teams
Lyka ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der sich für die Bereitstellung eines Arbeitsumfelds einsetzt, das Vielfalt und Inklusion begrüßt und wertschätzt. Wir feiern Vielfalt, setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen, und ermutigen Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund, sich zu bewerben. Wenn Sie Support- oder Zugangsanforderungen haben, empfehlen wir Ihnen, uns dies zum Zeitpunkt der Bewerbung mitzuteilen.